Coaching, Supervision und Fortbildung

Im Einzelgespräch:

Hier sind Sie richtig bei 

• Unterstützung bei familiären Themen
• bei beruflichen Herausforderungen 
• Vorbereitung und Begleitung einer neuen Position 
• Fragen zu Abgrenzung, Ressourcen, Entscheidungen 
• Ausbildung und Vorstellungsgesprächen 
• Prüfungsangst 
• Blick auf Ihre Geschichte, Aufarbeiten von Hintergründen und Blick nach vorne etc.

Im vertraulichen Rahmen erarbeiten wir Ihre Fragestellungen und Sie gestalten Ihre konkreten Ziele.

Team oder Gruppe: 

Ich begleite Sie gerne, wenn Sie mit Ihren Kollegen regelmäßig ins Gespräch kommen möchten, wenn es Konflikte gibt oder wenn Sie auf Augenhöhe "Fälle" und Herausforderungen Ihrer täglichen Arbeit besprechen möchten. (Gruppensupervision und Teamsupervision) 

Oder vielleicht stehen für Sie Veränderungen an, bei denen Sie sich Begleitung wünschen?

Lassen Sie uns ins Gespräch kommen und lernen Sie unterstützende Aktionsmethoden kennen, um Ihr Thema von einer zielführenden Seite zu betrachten.

Suchen Sie eine Moderatorin für Ihre Fortbildung oder für Ihre Leitungsklausur? 

Das könnten die Themen sein: 

• Gelebte Werte  - Welche haben wir - Welche wollen wir?
• Geheimnisse guter Führung 
• Kommunikation verbessern
• Umgang mit Konflikten
• Reflexion des Leitungsstils
• Umgang mit besonderen Situationen - Was ist uns wichtig?
   

u.v.m.